奋斗造就历史，实干成就未来。为更好地总结2021年上半年工作，部署下半年任务，分析研究发展战略，鼓舞士气，调动全员主动性，7月24日-25日，朝晖城建集团2021年上半年度总结计划会议在南昌保利皇冠假日酒店召开。集团董事长熊明东、副董事长王芳、董事熊震洪、副总裁杨祖华、总裁助理谌海旺，明道力行咨询公司总经理耿海波，集团营销、工程、财务、人力、行政各职能中心负责人，集团各分子公司负责人共计50余人参加会议。

此次，集团一改传统在公司开会模式，召集全集团50余名中高管来到美丽的梅岭山脚下，展开为期2天的封闭式会议、学习和研讨，议程满档、内容丰富、干劲十足，旨在鼓励全员以更加饱满的精神斗志迎接下半年的目标挑战。

24日上午，以“紧盯客户，细化任务，奋斗创新”为主题的半年度总结计划会议在酒店望湖厅举行。会上，集团运营中心、城建公司、朝晖筑工、华伍重工、设计院、劳务公司、朝东筑工、龙晖公司等子公司负责人相继汇报了上半年度工作总结及下半年工作任务。

在明道力行咨询公司总经理耿海波及团队的安排下，全体参会人员围绕《企业画像、客户画像与目标分解》议题，兵分6组，历经下午、晚上两场，耗时10个小时，展开了激烈的头脑风暴。大家围绕朝晖城建集团企业基本信息、市场布局、业务规模、竞争格局、发展前景、经营目标等内容展开讨论与梳理。会场洋溢着饱满的热情，散发着智慧的花火，大家结合实际工作，勇于发言，敢于提问，唇枪舌战、集思广益，将一个又一个灵感升华到要点，最终定格成方案。尽管半夜十二点，大家的思绪依旧条理明晰、斗志依然十分昂扬，愈战愈勇。

奋斗精神是企业持续发展之魂，忠诚的奋斗者是企业的最大财富。一页页集团20年发展大事记拉开了“朝晖奋斗者”文化的帷幕，25日，围绕“朝晖奋斗者”文化体系，全体参会人员分组展开《奋斗造就历史，实干创造未来》分享、讨论。集团董事长熊明东、副董事长王芳、董事熊震洪三位集团创始元老以及朝晖法务经理范文平，依次上台分享属于他们的“创业故事”，或激昂陈词，或潸然泪下，或感慨万千……在他们的言辞里，20余年只不过弹指一挥间，但奋斗却能跨越时空，历久弥新。

25日下午，朝晖副董事长王芳宣读了“朝晖奋斗者文化体系”纲领文件，指明了朝晖未来企业文化发展方向，董事长熊明东亲点产生了第一批“朝晖奋斗者”预备队人选，并带领他们进行宣誓：“我志愿加入朝晖奋斗者阵营，拥护公司企业使命……随时准备为建筑事业奉献一切”，激昂的斗志再一次被燃爆。

最后，熊明东董事长总结讲话，熊董回顾了两天的议程，对会议取得的成果以及参会人员的精神状态给予高度评价。熊董要求：一、朝晖奋斗者阵营要充分发挥先锋模范带头作用，积极主动“先进”带“后进”，身边的事，周边的事，关联部门的事都是朝晖的事，都是奋斗者阵营的事，要真正发挥朝晖主人翁精神。二、要求大家借助朝晖城建集团大舞台、大平台，发挥本领才智，认真成就一番事业。为事业、生活、家庭，去践行奋斗价值观，为了集团，为了自我更美好的未来贡献力量。